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Crecimiento y desarrollo: iluminando un nuevo potencial
Invertimos en el crecimiento de cada empleado, reconociendo su creatividad, pasión y talento como la fuerza impuldetrás de nuestro éxito.
a través de una formación integral — desde el abordaje hasta el desarrollo avanzado de habilidades — y de un sólido sistema de coaching, te capacitamos para aprender, innovar y desarrollar todo tu potencial.
Desarrollo profesional
JWIPC ofrece dos vías de carrera: gestión y profesional, que abarca 7 familias de empleo principales
Animamos a los empleados a profundizar en su especialización en su campo al mismo tiempo que apoyamos la movilidad interna, incluyendo el desarrollo transversal y lateral interfuncional.
Vía de promoción de la gestión
Amplíe su ámbito de gestión para avanzar como líder de departamento o empresa, a través de un liderazgo de equipo eficaz
Flexibilidad para la transición entre carreras duales basadas en el desarrollo de los empleados.
Promoción profesional
a través del crecimiento continuo en experiencia y habilidades, convertirse en un especialista técnico reconocido.
Nuevo programa de posgrado
Nuestro programa de desarrollo estructurado combina rotaciones de múltiples departamentos, capacitación práctica en la fábrica y tutoría dedicada para cerrar la brecha entre el campus y la carrera, con el apoyo de oportunidades de aprendizaje continuo y un ambiente de trabajo colaborativo.
Programa de tutoría
Cada nuevo contrato es emparejado con un mentor experimentado que proporciona orientación personalizada, entrenamiento práctico, y chequeregulares para asegurar un buen abordaje, desarrollo de habilidades, y crecimiento profesional en cada etapa crítica.
Cultura laboral
Nuestro programa de desarrollo estructurado combina rotaciones de múltiples departamentos, capacitación práctica en la fábrica y tutoría dedicada para cerrar la brecha entre el campus y la carrera, con el apoyo de oportunidades de aprendizaje continuo y un ambiente de trabajo colaborativo.
compensación
Prestaciones familiares
Proporcionamos beneficios estándar (seguro social, fondo de vivienda, cheques de salud, subsidios de formación), apoyo de estilo de vida (vivienda de talento, comidas/subsidios de transporte), beneficios de vacaciones (extendido de licencia pagada, regalos), y recompensas especiales (bonos de referencia, subsidios de educación, actividades de equipo) para garantizar su bienestar y crecimiento.
具有竞争力的薪酬、短期激励（季度绩效奖、年终奖、研发项目激励、销售提成奖金包）、长期激励、年度调薪、晋升晋级调薪
Ofrecemos salarios competitivos complementados con incentivos a corto plazo (bonos trimestrales/anuales, recompensas de i + d/ventas), incentivos a largo plazo, revisiones salariales anuales y ajustes basados en promociones para reconocer y recompenel rendimiento en todos los niveles.
具有竞争力的薪酬、短期激励（季度绩效奖、年终奖、研发项目激励、销售提成奖金包）、长期激励、年度调薪、晋升晋级调薪
En JWIPC, equilibrel el trabajo y la vida mientras que la construcción de un futuro más brillante juntos.
Los "valores de seis corazones" forman la esencia de cada miembro del equipo JM.
En JWIPC, equilibrel el trabajo y la vida mientras que la construcción de un futuro más brillante juntos.
Estamos impulsando el progreso global a través de la innovación y buscamos colaboradores apasique compartan nuestra visión.
Employee Activities
Protección de la sociedad
Para apoyar la educación en las comunidades desatendidas, JWIPC y la rama del partido lanzaron la iniciativa "Share a Book, Share Love", donando más de 400 libros y equipos deportivos recomendados por el departamento de educación de Guangdong a cinco escuelas rurales, incluyendo la escuela secundaria Liyuan en Heyuan.
En 2022, nuestra campaña "JWIPC Public Welfare" mejoró aún más el aprendizaje digital mediante la donación de 200 terminales multimedia de matemáticas (valor de £165.834) a estas escuelas, mejorando su infraestructura de enseñanza y la calidad.
